Shen-Yueh 직원 관광.

직원들이 새로운 도전에 맞서고 지식을 확장하고 향상시킬 수 있도록 돕습니다.

15년 운영 동안, Shen-Yueh는 내부 및 외부 교육과 훈련에 상당한 주의를 기울였습니다. 매년 우리는 직원들의 지식과 교육 개발에 투자합니다. 직원들은 회사에 중요한 자산이기 때문입니다. 우리는 모든 직원이 독립적으로 자신을 발전시키고 업무에서 유연성을 유지할 것을 기대합니다. 또한 직원 교육 프로그램을 통해 각 직원의 강점을 발견하고, 그들이 자신의 직위에 관계없이 기여할 수 있도록 격려합니다.

전문 지식을 제공하고, 고객과 함께 성장하며, 윈-윈 상황을 창출합니다.

Shen-Yueh는 300명 이상의 고객에게 서비스를 제공한 경험이 있으며, 각 신입 직원에게 다양한 지식이 전달됩니다. 우리는 고객에게 가장 진실한 서비스와 경험을 제공하며, 그들과 함께 성장하여 최대 생산성 효율을 창출합니다.

각 직원의 가족을 배려하고 진정한 "행복한 기업"을 만듭니다.

각 직원은 가족의 일원이며, 그들이 가족을 잘 돌볼 때만 걱정 없이 일할 수 있습니다. 우리는 직원들이 Shen-Yueh에서 일하기 때문에 가족을 잘 돌보기를 원합니다. 노동법에 따른 부모 및 아버지 휴가 외에도, Shen-Yueh는 직원들이 인생의 다음 단계로 행복하게 나아갈 수 있도록 생일 선물, 결혼 보조금 및 출산 수당을 제공합니다.

우리는 또한 모든 직원이 Shen-Yueh의 활력을 느낄 수 있도록 팀 파티, 저녁 식사, 오후 차 및 기타 활동을 개최하여 회사가 진정한 "행복한 기업"을 만들 수 있도록 합니다.

우리 팀에 오신 것을 환영합니다!
1111 직업 은행